La Política de Derechos Humanos del Grupo Canon se basa en su filosofía corporativa de Kyosei: vivir y trabajar juntos por el bien común. Esta filosofía respalda la creencia de que todas las personas pueden vivir en armonía y trabajar juntas para contribuir a una sociedad próspera. El respeto y la protección de los derechos humanos están profundamente arraigados en todas las políticas y procedimientos de Canon.
 
Respetamos los derechos humanos reconocidos internacionalmente, incluida la prohibición del trabajo infantil, la prohibición del trabajo forzoso y las restricciones irrazonables a la circulación, la prohibición del exceso de trabajo y el respeto por la libertad de asociación y el derecho a la negociación colectiva. Tomamos medidas para llevar a cabo la debida diligencia (DD) y desarrollar y poner en funcionamiento mecanismos de reparación cuando sea necesario. Además, llevamos a cabo actividades educativas y entablamos un diálogo con las partes interesadas.

Las empresas del Grupo Canon crearon el Código de Conducta del Grupo Canon en 2017 para establecer estándares que sus ejecutivos y empleados deben seguir en su trabajo diario. Canon Medical Systems también ha creado sus propios Estándares de Conducta. Ambos reglamentos sustentan la base de nuestro trabajo diario y priorizan la vida, la seguridad y el cumplimiento.
 
Dentro del Grupo Canon Medical Systems, las iniciativas de derechos humanos son administradas y promovidas por nuestros propios funcionarios de derechos humanos, departamentos legales, de recursos humanos y de adquisiciones.

También contamos con un plan de respuesta en materia de derechos humanos para abordar cualquier inquietud sobre derechos humanos que se extienda también a nuestros proveedores. A través de este plan, cualquier asunto importante puede ser rápidamente denunciado y se pueden tomar las medidas adecuadas.
El Grupo Canon Medical Systems ha establecido líneas directas de denuncia internas (Risk Hotline), a través de las cuales los empleados pueden denunciar inquietudes específicas sobre derechos humanos si surgen. Promovemos el conocimiento de la mesa de denuncias a través de nuestra intranet y de la formación. Además, hemos desarrollado un sitio web para las partes interesadas externas que puedan tener inquietudes sobre derechos humanos (Clean Partner Line).
 
La privacidad y el anonimato de los denunciantes están protegidos tanto dentro como fuera de la empresa. Se investigan todas las denuncias, se determinan los hechos y se toman las medidas adecuadas si es necesario para corregir cualquier problema y evitar que vuelva a ocurrir.
 
Los resultados de nuestros esfuerzos para abordar las inquietudes se evalúan anualmente y se informan al CEO y a la Junta Directiva a través de nuestro Comité de Cumplimiento de Riesgos.

Monitoreamos continuamente el cumplimiento de la Política de Derechos Humanos del Grupo Canon y mejoramos continuamente los métodos de identificación y evaluación para la debida diligencia en materia de derechos humanos. Esto nos ayuda a revisar y evaluar nuestras iniciativas de derechos humanos, junto con la consideración de las demandas sociales, el diálogo con las partes interesadas y el estado comercial de Canon Medical Systems.

Mantenemos una tolerancia cero para el "trabajo forzoso" y el "trabajo infantil" dentro de los principales proveedores de nuestro grupo, incluidos los proveedores nacionales e internacionales.
 
A través de nuestro sistema de debida diligencia en materia de derechos humanos, identificamos los impactos negativos sobre los derechos humanos que se producen a través de nuestras actividades comerciales y trabajamos para prevenirlos, reducirlos y corregirlos de otro modo.
Además, las medidas adoptadas para reducir los riesgos potenciales en la cadena de suministro incluyen el uso del Código de conducta del proveedor por parte de nuestras bases de producción para garantizar el cumplimiento estricto de las políticas de adquisición.
 
El seguimiento del estado de cumplimiento de nuestros estándares éticos se lleva a cabo a través de encuestas éticas anuales.
 
Canon Medical Systems Group divulga información de conformidad con la Ley de Esclavitud Moderna, que exige a las empresas confirmar que sus empresas y cadenas de suministro están libres de riesgos de trabajo forzoso, trata de personas y trabajo infantil y publicar informes anuales.

Basándonos en la filosofía de "Kyosei", el Grupo Canon considera que es importante que cada empleado, con sus distintas personalidades y valores, pueda demostrar todo su potencial sin que se le limiten las oportunidades. Basándonos en esta idea, respetamos la diversidad en cuanto a cultura, costumbres, idioma y etnia, y promovemos activamente la contratación y utilización justa de los recursos humanos, independientemente del género, la edad, la discapacidad, etc.

Ofrecemos igualdad de oportunidades en función de las capacidades, independientemente del género, y garantizamos un trato justo. Seguimos formulando planes de acción basados ​​en herramientas legales pertinentes, por ejemplo, en Japón, tal y como estipula la Ley de Promoción de la Participación y el Avance de la Mujer en el Lugar de Trabajo.

Canon Medical Systems Group lanzó la "Red de Mujeres de Canon Medical" en 2023, que se convirtió en un equipo global en 2024, con el objetivo de influir en el cambio hacia una cultura organizacional inclusiva y diversa dentro de Canon Medical Group mediante el intercambio de modelos a seguir y la creación de redes entre mujeres.

Canon sitúa la salud y la seguridad en el centro de la gestión corporativa y cree que: "No hay negocio sin seguridad". Además, Canon Medical Systems promueve activamente la gestión de la salud sobre la base de nuestras directrices "La salud es lo primero", porque tenemos la firme convicción de que: "Un cuerpo sano y una mente sana son esenciales para hacer un buen trabajo".

Canon Medical Systems ha establecido un Comité Central de Seguridad y Salud, que formula políticas y planes centrales de actividades de seguridad y salud, y promueve iniciativas que pueden ayudar a prevenir accidentes industriales, mantener y promover la salud personal, apoyar la seguridad vial, la prevención de incendios y la prevención de desastres, y crear un lugar de trabajo cómodo. Además, nuestro departamento laboral y la dirección trabajan juntos para crear y mantener un entorno de trabajo en el que todos puedan trabajar con tranquilidad, por ejemplo, estipulando la salud y la seguridad en los contratos de trabajo. Canon Medical Systems Corporation y sus empresas del grupo nacional han establecido un comité de seguridad y salud en cada sitio. En el extranjero, estamos promoviendo iniciativas de todo el grupo centradas en nuestras bases de producción, que tienen en cuenta las circunstancias de cada región y empresa del grupo.

Canon Medical Systems ha obtenido la certificación ISO45001, un estándar internacional, y realiza actividades de seguridad y salud basadas en los requisitos del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.

Número de empresas con certificación ISO45001	Cinco empresas ・Canon Medical Systems Corp. ・Canon Medical Systems Asia ・Canon Medical Systems ANZ ・Canon Medical Systems UK ・Olea Medical

Si ocurre un accidente laboral, investigamos la causa y tomamos medidas para evitar que vuelva a ocurrir mediante la educación y el equipamiento. La información sobre cualquier accidente se comparte de inmediato con las empresas del grupo para evitar que se repitan accidentes similares.

Desarrollamos programas para nuestro personal que combinan cuatro tipos de cuidados (autocuidado, cuidados brindados por gerentes, cuidados brindados por personal de salud industrial y cuidados brindados por organizaciones externas) así como bienestar mental. También estamos desarrollando mecanismos de apoyo, incluidos programas de regreso al trabajo y capacitación para mejorar las habilidades del personal de recursos humanos y de apoyo de salud en áreas como la salud mental.
 
La tasa de participación en la prueba de estrés de Canon Medical Systems se ha mantenido en un nivel alto, alcanzando el 96,3% en 2023. Para las personas con altos niveles de estrés, brindamos apoyo individual, como consultas de salud además de entrevistas con médicos industriales. Además, distribuimos un 'informe de salud' que muestra el estado de salud de cada división en función del análisis grupal, y realizamos reuniones con el personal individual en sus lugares de trabajo. También nos enfocamos en brindar capacitación en salud mental a los gerentes para que puedan brindar apoyo adicional a sus equipos en el lugar de trabajo.
Realizamos controles de estrés y seguimiento de los empleados japoneses asignados al exterior, tal como lo hacemos en Japón, y trabajamos con el personal local de recursos humanos para implementar medidas de salud mental.

En línea con nuestra filosofía permanente Made for Life, Canon Medical Systems ANZ Pty Limited extiende su apoyo más allá de las imágenes médicas para fomentar comunidades resilientes y prósperas. Una de nuestras asociaciones clave es con Assistance Dogs Australia (ADA).
Desde 2015, en colaboración con nuestros clientes con acuerdos de servicio, patrocinamos con orgullo el entrenamiento de perros de asistencia. Nuestra filosofía de servicio, "servicio adaptado a sus necesidades", refleja el compromiso de ADA de personalizar el entrenamiento de perros para satisfacer los requisitos únicos de sus clientes. Al patrocinar el entrenamiento de seis perros de asistencia hasta la fecha, Canon Medical sigue comprometida con el empoderamiento de las personas, la reducción de la dependencia de los cuidadores y el abordaje del aislamiento social. Junto con ADA, nos dedicamos a fomentar un mundo más inclusivo y solidario.

Assistance Dogs Australia es una organización sin fines de lucro líder, que desempeña un papel fundamental en brindar libertad e independencia tanto a niños como a adultos con discapacidades. Su entrenamiento especializado de labradores y golden retrievers brinda un apoyo físico y emocional invaluable, mejorando las vidas de las personas con diversas necesidades.
Cada perro de asistencia se somete a un riguroso programa de entrenamiento de 12 a 18 meses, seguido de un entrenamiento avanzado en la Escuela Nacional de Entrenamiento. El entrenamiento se adapta meticulosamente a la personalidad del perro, su estilo de aprendizaje y las necesidades específicas de su futuro compañero. Desde recuperar objetos caídos hasta brindar apoyo emocional durante episodios de ansiedad, estos perros están cuidadosamente preparados para servir a sus clientes.
Este servicio, que se ofrece de forma gratuita a los clientes, brinda independencia, autoestima, mejor salud y relaciones más sólidas para las personas y las familias, lo que da como resultado comunidades más exitosas.

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%E2%80%9CEn nombre de los Servicios para Ni%C3%B1os y Familias, nos gustar%C3%ADa expresar nuestro m%C3%A1s sincero agradecimiento a Canon por los generosos obsequios navide%C3%B1os que don%C3%B3 a nuestros clientes. Su amabilidad y generosidad han hecho que la temporada navide%C3%B1a sea realmente especial para muchas familias. Gracias por difundir alegr%C3%ADa y calidez durante lo que puede ser un momento dif%C3%ADcil en la vida de los ni%C3%B1os y las familias%E2%80%9D.

Como empresa socialmente responsable, Olea Medical desarrolla continuamente iniciativas para marcar la diferencia en nuestras comunidades. A través del programa Olea Cares, nos asociamos con organizaciones dedicadas al desarrollo sostenible y al bienestar de las personas en todo el mundo. Por ejemplo, en 2023, apoyamos a organizaciones como el proyecto FairEmbo, que tiene como objetivo reducir la mortalidad por hemorragia en países emergentes. También trabajamos con Athelia Entreprendre en 2023, patrocinando dos colmenas ubicadas cerca de nuestras instalaciones. Otra organización que patrocinamos es Bivouac et Moi, una asociación que ofrece aventuras al aire libre en las montañas francesas a personas que se han recuperado del cáncer.

A nivel interno, hemos implementado Olea Flex, una innovación social que contribuye a reducir las emisiones de gases de efecto invernadero. Se trata de una nueva forma de trabajar que permite a cada uno de nosotros definir los días en los que acudimos físicamente al trabajo, lo que proporciona autonomía y armonía entre la vida profesional y personal. En 2023, también nos hemos comprometido con la prevención y la sensibilización sobre cuestiones medioambientales. Además, algunos empleados se han beneficiado de formaciones, incluida la creación de un fresco climático.

En 2023, Canon Medical Systems ANZ siguió colaborando con varias instituciones clínicas y médicos líderes para ayudar con el desarrollo de mejores vías clínicas para los pacientes. Todas las actividades de nuestros Programas de Asociación (CMPP) tienen un vínculo subyacente con nuestra filosofía "Hecho para la vida", ya que todos representan proyectos que buscan mejorar la vida de los pacientes a través de mejores resultados clínicos impulsados ​​por un mejor diagnóstico y tratamiento.

Canon Medical Systems ANZ tiene una larga relación con el Hospital Waikato en las Midlands de la Isla Norte, Nueva Zelanda. En 2023, Canon se asoció con el personal médico del Hospital Waikato para desarrollar tecnología de imágenes basada en IA para mejorar procedimientos cardíacos estructurales complejos, como la reparación de fugas paravalvulares y el clipaje mitral. La tecnología brindará una mayor precisión para la fusión de eco junto con un menor tiempo de examen, lo que resulta en una menor dosis de radiación y uso de contraste.
Además, la estabilización dinámica de dispositivos de Canon es un nuevo tipo de tecnología de mejora de stents que utiliza IA y que brindará una mejor visualización del stent durante cualquier procedimiento de intervención coronaria percutánea (ICP), lo que se traducirá en mejores resultados para los pacientes.

La colaboración con RMI (Remote Medical Innovations), el Royal Brisbane and Women's Hospital de Queensland y Canon Medical Systems ANZ continuó en 2023. El objetivo de la colaboración era llevar exámenes de ultrasonido de calidad a lugares remotos y rurales donde estos servicios no están disponibles, utilizando un robot colaborativo. Este robot, operado por trabajadores de la salud en Brisbane, está escaneando los corazones de los pacientes a más de 1000 kilómetros de distancia en el interior de Queensland. Los ecografistas sentados en una habitación en el Royal Brisbane and Women's Hospital (RBWH) operan un controlador portátil, como los que se usan para jugar juegos de computadora, para manipular el robot en pacientes en áreas remotas.
RMI ha desarrollado un sistema robótico que permite que el sistema de ultrasonido Aplio i700 de Canon sea operado y controlado de forma remota desde una ubicación central por ecografistas generales y cardíacos especialistas. El sistema utiliza la tableta de operación remota de Canon para controlar los comandos del sistema. Este producto está diseñado para ofrecer una solución móvil, rentable, segura y rápida que busca superar las deficiencias de los procesos existentes. Si bien esta tecnología tiene una amplia aplicación, el enfoque inicial será permitir que se brinden servicios especializados de manera viable y eficiente a áreas regionales y remotas de Australia, mediante una operación remota.
Además, debido a que el robot incorpora un controlador háptico que requiere una mínima entrada de fuerza, brinda a los ecografistas la capacidad de realizar ecografías "en la sala" existentes con un impacto físico limitado y, en consecuencia, una reducción significativa en los resultados adversos de salud y seguridad ocupacional (OH&S) que se experimentan actualmente. El 85% de los ecografistas sufren lesiones significativas dentro de los 10 años posteriores al inicio de su carrera.

Canon Medical Systems France también recibió a la sección de rugby en sus oficinas y organizó reuniones informativas internas que nos permitieron presentar el patrocinio con el Rugby Club de Suresnes. Además, se organizaron otras acciones, como una colaboración de los jugadores de RCS en las Journées Francophones de la Radiologie, el congreso más importante para radiólogos francófonos. Para la edición de 2023, los jugadores de RCS estuvieron presentes en nuestro stand, mostrando nuestra gama de ecógrafos como modelos. Los equipos de Canon Medical también vinieron al estadio de rugby para probar los talleres de salud del rugby con fines de team building.

Con una historia de aproximadamente 100 años desde su lanzamiento, Canon Medical Systems Corporation ha desarrollado y ampliado muchas tecnologías y productos en respuesta a las necesidades potenciales a través de la colaboración con los clientes de la industria médica.

A medida que la población mundial envejece, Canon cuenta con una participación líder en el mercado mundial en el campo de los equipos de diagnóstico por imagen, que son indispensables en el campo médico, y suministra productos a más de 190 países y regiones de todo el mundo.

Bajo el lema corporativo "Hecho para la vida", continuaremos creando nuevo valor en una amplia gama de áreas, desde la prevención hasta el pronóstico, y contribuiremos al desarrollo de la medicina y al mantenimiento y la mejora de la salud de las personas.

La detección de los primeros signos del cáncer de pulmón comenzó en la década de 1950 con radiografías de tórax, tras importantes avances en 1977 y 1996 y ensayos importantes en 2002 (NLST en EE. UU.) y 2020 (NELSON en Europa), lo que indica que la detección podría conducir a una detección más temprana y reducir las muertes por cáncer de pulmón. Hasta el momento, el cáncer de pulmón sigue siendo uno de los cánceres más frecuentes y mortales en todo el mundo, contribuyendo a casi 1 de cada 5 de todas las muertes por cáncer. A menudo, cuando aparecen los síntomas, la enfermedad ha progresado a una etapa en la que las opciones de tratamiento son limitadas, lo que da lugar a malos pronósticos a pesar de los avances en los tratamientos médicos.

Como parte de nuestra filosofía Made for Life, Canon Medical se compromete a ofrecer tecnologías de imágenes avanzadas diseñadas para brindar imágenes de alta calidad con dosis de radiación reducidas. Nuestras soluciones de detección de cáncer de pulmón mediante TC mejoradas con IA, incluida la combinación del filtro SilverBeam y AiCE, ofrecen imágenes de alta calidad con un ruido y una exposición a la radiación mínimos. Esta tomografía computarizada de tórax de dosis ultra baja elimina la barrera del miedo a la radiación que tiene el paciente y demuestra ser un punto de inflexión.

A través de nuestras innovaciones y colaboraciones, nos dedicamos a mejorar la experiencia del paciente y hacer que la detección del cáncer de pulmón sea más accesible y aceptable. Al reducir el miedo a la exposición a la radiación y llevar tecnología avanzada de imágenes a áreas desatendidas, nos esforzamos por aumentar la participación en los programas de detección, lo que conduce a una detección más temprana y mejores resultados para las personas en riesgo. En colaboración con el Dr. Awai de la Universidad de Hiroshima, realizamos una investigación para investigar la eficacia de la detección del cáncer de pulmón mediante tomografía computarizada de dosis baja para los residentes de la ciudad de Miyoshi en la prefectura de Hiroshima, Japón. Desde enero de 2015, se han realizado más de 1200 exámenes anuales de detección del cáncer de pulmón mediante tomografía computarizada de dosis baja dirigidos a fumadores empedernidos de entre 50 y 75 años en la ciudad de Miyoshi. En cinco años, se detectaron 27 casos de cáncer de pulmón, de los cuales 24 se identificaron en una etapa temprana.

Nuestro compromiso con la sostenibilidad
Como parte de nuestra filosofía Made for Life, nos comprometemos a ofrecer tecnologías de imágenes avanzadas diseñadas para proporcionar imágenes de alta calidad y ofrecer flujos de trabajo sin problemas. Nuestras soluciones de IA impulsadas por Altivity respaldan la sostenibilidad al mejorar la precisión del diagnóstico, optimizar los flujos de trabajo y conservar los recursos.
En 2023, profundizamos nuestro compromiso de construir un futuro más sostenible. Al aprovechar la IA de manera responsable, no solo estamos mejorando la atención al paciente, sino que también fomentamos un entorno de trabajo de apoyo para los profesionales médicos y contribuimos positivamente a la sostenibilidad ambiental.
En el acelerado entorno médico actual, brindar una excelente atención al paciente depende de tomar decisiones rápidas y precisas. Sin embargo, este objetivo a menudo se ve obstaculizado por desafíos importantes, como la escasez de personal, el aumento de las cargas de trabajo y el abrumador volumen de datos que se deben evaluar. Estos problemas no solo afectan la calidad de la atención al paciente, sino que también contribuyen al agotamiento del personal y los impactos ambientales a través del uso ineficiente de los recursos y la energía. Además, las exploraciones repetidas debido a imágenes poco claras o diagnósticos erróneos dan como resultado una mayor exposición de los pacientes a la radiación y un desperdicio de recursos, lo que sobrecarga aún más las instalaciones médicas.

Imágenes de alta calidad mejoradas con IA “Altivity” y optimización del flujo de trabajo impulsada por IA
Para abordar estos desafíos urgentes, hemos presentado Altivity, un conjunto de tecnologías avanzadas impulsadas por IA destinadas a mejorar la precisión, la eficiencia y la consistencia de las imágenes médicas. Para obtener información más detallada, haga clic a continuación.

Las tecnologías de aprendizaje profundo (como Advanced intelligent Clear-IQ Engine (AiCE) y Precise IQ Engine (PIQE)) están diseñadas para ofrecer imágenes nítidas y claras rápidamente, a la vez que acortan el tiempo de examen. Estas innovaciones mejoran la precisión del diagnóstico, lo que reduce significativamente la necesidad de repetir las imágenes. Al minimizar la necesidad de repetir los escaneos, estas tecnologías de aprendizaje profundo ayudan a reducir la exposición a la radiación de los pacientes y a conservar recursos esenciales como la electricidad y los materiales de imágenes médicas, lo que contribuye a la sostenibilidad ambiental.
Además, la Plataforma de automatización es una solución de cero clics basada en IA que aprovecha la tecnología de aprendizaje profundo para optimizar los flujos de trabajo y proporcionar constantemente resultados rápidos y prácticos. Al automatizar las tareas rutinarias y que consumen mucho tiempo, ayuda a aliviar la presión sobre el personal existente. Los radiólogos y los médicos pueden entonces centrarse en tareas más complejas con mayor valor. El acceso rápido a la información relevante garantiza que el personal pueda tomar decisiones informadas sin el estrés de examinar datos excesivos.